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2013年上半年度績效考評活動(dòng)順利完成
      2姐謝013年上半年,公司為了對全體(tǐ)員工(gōn空來g)的工(gōng)作(zuò)有一個客觀、公正、全面的了解,組織全體(錢章tǐ)員工(gōng)進行了績效考評。包括《員工(很工gōng)自我評價》、《員工(gōng)對上級評價》、《上級對員工(g票得ōng)評價》等全方位的績效評價活動(d兒火òng)。在此項活動(dòng)中(zhōng),各些匠級領導非常重視,全體(tǐ)員工(gōng)積極參與,認真對待,使該活動(遠都dòng)圓滿結束。
      通過這次考評,員工(吃村gōng)即對自己過去的工(gōng)作(zuò)有了正确的評價,也對自己的能這光力和水平有一個客觀的認識,同時也使公司領導深入了解了各部門領導對每位員工(gō好民ng)的評價和看(kàn)法,每一位員工(熱低gōng)對自己的領導的評價和期望。這更加有利于公司能更好(hǎ我短o)地(dì)使用人才、發掘人才、合理安排每一個崗位的人員,做到人盡其才。也為飛近今後更好(hǎo)的,合理的調整每個人員和崗位的薪資提供區就了充分、寶貴的依據。促使公司能夠健康、快速發展。
信息來(lái)源:國兆投資 | 發布日期:2013-0區能8-07 | 點擊數:404次
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